评职称中，只要是纳入了职称文件认可范围之内，都可以起到加分的作用，而哪种方法更好，就要看加分的高低了。如今课题是评职称常用的方法，成为不少人晋升职称的首选。那么，评职称是不是课题加分多?在课题能评的职称中，课题的加分可以说是最多的一项，建议需要课题的人一定要准备课题评职称。
评职称课题加分多，加多少分，怎么个加分规则?这是职称申报人需要了解的问题。由于各地职称加分政策有所不同，不同的职称单位对于课题的加分，也是不尽相同的，但在同一职称单位，课题相比较其他加分方法来说，处于非常重要的位置，成为了晋升职称的“香饽饽”。通常来说，评职称课题加分，是与课题级别和课题获奖名次有关的，当课题的级别越高，获奖名次越高时，获得的加分会越多，通常来说从几分到二十几分之间不等。
评职称课题加分，是由多名作者共同分摊的，即一项课题中，不止一名作者可以获得职称加分，而所有作者获得的职称加分总和，相当于一项课题晋升职称的总加分。而一项课题中，可以获得加分的作者位置，是前五名，包括课题主持人和前四参与人，课题作者位置越靠前，获得的加分越高。
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