随着课题的出现，越来越多的单位开始重视课题所带来的好处，为了鼓励更多的人参与申报课题进行研究，很多单位把课题纳入了职称考核中。不过评审单位对课题有界定，导致参评人在面对纵向课题和横向课题时，不知道该如何选择。那么，职称评审中横向课题管用吗?
申报的课题中，是分为两大类，纵向课题和横向课题，其中纵向课题是政府行政部门组织申报的课题，是评审单位认可的主流课题。而横向课题是与纵向课题有所不同的，是企业的课题，是学校扩大对外联系，服务地方经济建设，提高科研水平和知名度的重要途径。也就是说申报研究的横向课题，通常不用于评职称用。也就是说准备评职称课题时，我们以准备纵向课题为主，若有横向课题，一定要咨询评审单位，在认可的情况下，在去用。一般来说，只有教育行政部门认可的横向课题，才可能被评审单位认可。
职称评审中横向课题管不管用，就要看单位是怎么认定的，由于管用的可能性比较小，在不确定的情况下，我们还是用纵向课题更保险。纵向课题也是我们申报研究的主流课题，也是我们熟悉的市厅级课题、省部级课题和国家级课题，及时的申报完成研究，用于评职称加分。
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文章名称：职称评审中横向课题管用吗
